一行でいうと：社員に「将来、決まった値段で株を買える権利」を渡すこと。会社が大きくなれば得をする。
上場やM&Aのときに価値が出る。全体の10%程度をSO用に確保するのが一般的で、これも創業者持分を薄める要素になる。
これから成功する経営者を、
一人でも増やすために。
先に道を通った経営者が、どこで時間を使い、何を先に決めておけばよかったと書いているか。それを出典つきで残しておけば、次に挑む方は同じところで足を止めずに済みます。事業が続く数が増えれば、働く場所も、選べる未来も増えていく。NEWFORはそのために記録します。